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孙蜜听的直点头。
“可是在家电大卖场成立之前的这段时间，你有没有什么行之有效的方法？”
叶少风继续提问。
“这个……少风，你这是考人家嘛，人家哪里知道。
你是不是已经胸有成竹了？那你倒是说呀？”
孙蜜想了想，没想起来，然后开始了撒娇。
叶少风呵呵一笑。
这就是老板和下属之间关系太密切的不好之处。
一旦谈正事的时候，容易跑偏。
叶少风摇摇头刚想开口，突然他瞥见了张曼。
张曼的眼睛里似乎有光。
而且从叶少风的这个角度朝着张曼看去，女人的伟岸胸怀一目了然。
深深的吸引了叶少风的目光。
“张曼？你有话要说吗？”
叶少风问道。
“叶少，我倒是有一些想法。
都是我的个人想法，也不知道可不可行。”
张曼一咬牙说道。
“有话尽管说。说的不好也没关系，集思广益嘛！”
叶少风鼓励的点点头。
“嗯，我就说一说。
叶少，我是做过售货员的，对于售货员的心态非常的了解。
对于那些国营商店的售货员来说，不管东西卖的好坏，对他们来说没有任何影响。
反正是按天算钱，说多说少都一样，自然也就没人愿意费那嘴皮子。
所以，要想让那些售货员主动介绍我们的产品，就要给他们动力。”
说到这里，张曼语气一顿，看向了叶少风。
叶少风给他鼓励的点点头，示意她继续。张曼顿时一阵激动，浑身上下充满了斗志。
“那么，怎样才能让她们产生动力呢？
无非就是从惩罚的角度出发。
各大商场的售货员也不归我们管，他们一个个都端着铁饭碗，惩罚自然落不到她们头上。
那么，只能从奖励这个角度来考虑了。
我想是不是可以这样，每卖出一台我们的产品，按照产品的价值，可以给他们相应的奖励。
售出的货物价值越高，能拿到的奖励越多。”
张曼说道。
“不错，这是个很不错的主意。
你说的这种奖励叫提成。
可以按照她们的销量进行一定比例的提成。
这个方法可以试一试，不过具体怎么实施，还是和陈小虎、林中明商量一下比较好。
孙蜜，等回头你跟他们一起商量一下。”
叶少风并没有直接拍板，一直到目前为止，他对这个年代的物价水平还是有一定的错误认知。
如果让他拍板的话，他一不小心就把价格给定高了。
所以吃一堑长一智，叶少风决定将这种问题交给陈小虎他们去讨论去解决。
“是，少风。
少风，我怎么觉得张曼比我适合做这个总经理呀？要不要让她来坐这个位置，我只做会计就行了。”
孙蜜吐了吐舌头，对着叶少风说道。
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