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先修己后度人。
“先修己后度人”强调的是一种为人处世的先后顺序和自我成长的理念。意思是要先致力于修养自身，提升自己的品德、能力与素养，让自己成为一个有智慧、有涵养、能自律的人。
当自己达到一定的境界后，再去尝试帮助、影响和开导他人，这样给出的建议、引导才更具说服力，也更能让别人信服并从中受益。例如，自己先养成勤奋好学的习惯、修炼平和的心态，而后才能更好地去引导身边的人也往好的方向发展。
先护己后帮人。
“先护己后帮人”传达出一种理性且恰当的处世态度。
其含义是，在面对各种情况时，首先得确保自身的安全、利益和身心健康不受损害。毕竟只有自己状态良好，才有能力去帮扶他人。比如遇到有人落水，若自己完全不会游泳，盲目下水施救，不仅帮不到对方，还可能把自己置于危险境地；这时应先保障自己安全，比如呼叫专业救援力量等，再在力所能及的情况下协助救援，去帮助他人脱离困境。它提醒人们要懂得权衡，在保护好自己的基础上合理地向他人伸出援手。
事以密成，言以泄败。
“事以密成，言以泄败”意思是事情因为保密而成功，因为言语泄露而失败。
这体现了保密对于事情成功的重要性。在很多重要事务中，比如商业谈判、军事行动或者个人的重要计划，在未到合适时机之前，如果将细节或者计划轻易透露出去，就可能被竞争对手或者别有用心的人利用，导致事情无法顺利完成。例如，企业的新产品研发计划如果提前泄露，竞争对手就可能提前推出类似产品或者采取措施进行干扰，使得原本的研发计划泡汤。
适度负责，永不越界。
“适度负责，永不越界”倡导的是一种理性且恰当的处事原则。
就是在面对各种事务和人际关系时，要承担起属于自己的那份合理责任，积极去履行应尽义务，做好分内之事。但同时，不能过度介入他人的领域，不强行替别人做决定、包揽别人该做的事，时刻清楚自己的责任边界在哪，尊重他人的自主性与独立性。
比如在团队合作中，做好自己负责的板块，对其他成员可以提供合理建议，但不过多干涉他们的具体工作安排；在朋友相处时，关心但不强行主导对方生活，这样既能让事情有序推进，又能让彼此相处得舒服自在。
