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“没问题！”李副厂长干脆的说道。
“老王，今天大领导说了要增加我们厂的配额，这事你抓紧了。这可是关系到大家吃饭的问题！还有就是大棚的事，先生都在关注的。多操点心，和石化那边联系一下农用薄膜的事！”
“明白！”王德峰也大声答应着。
经历了今天的事，整个班子就没有不服气宋远的了，自然点到谁谁就接过任务，保证完成了。
整个安排了完，宋远回想了一遍没什么遗漏的了，才看向胡建强：“书记，我这说完了！”
胡建强吸了口气强打起精神来：“同志们，宋厂长刚才安排的很好，请大家都抓紧时间落实。我这也没什么好说的，就提醒大家一下我们在座的各位还是要注意团结！”
大家愣了一下不知道他怎么突然提起团结了，就见胡建强继续说道：“既然市里大领导说了我们厂和农机厂合并的事，那基本上就成定局了。而农机厂级别比我们高，我们要是还不团结的话，那就是人家把我们吞并了！”
大家听得都心中一凛，胡建强来五金厂没办成什么事大家也不怎么瞧得起他，但刚才这两句话是说的真有道理。
五金厂级别低，两家合并以后新厂的领导班子很有可能大部分都是农机厂的人。如果对面也抱团的话，还真不好说谁合并谁呢。
打个比方说宋远提议下一步在S195发动机的基础上研发更大马力的柴油机，而对面不愿意放弃自家研发了很久的汽油发动机，争执不下的情况下来个开会表决，那宋远他们输的可能性很大。
正处级的厂子领导班子最起码也得是个副处级啊，宋远这边就他和胡建强两个人，对面能有七八个，这投票表决肯定赢不了。
一件事宋远可以让步，可要是每次都是这种情况的话那宋远觉得自己肯定接受不了，可在规则内除非撕破脸还真不好反抗。
想到这宋远点点头说道：“胡书记说的非常有道理，咱们不说把农机厂的领导班子想的多坏，但环境不同大家的想法肯定也不一样，到时候肯定会有分歧的。有了分歧咱们尽量沟通达成一致，但也不能无条件的一直让步啊！”
“在这种情况下，咱们厂必须团结一致才行！”
其他几位领导也都想的差不多，真要厂子合并了他们作为正科级进入领导班子的可能性不大，很有可能就是某个部门的负责人，运气再差点的话说不定还要是某某部门副主任（正科级）了。
毕竟不可能厂里所有部门的正职都让五金厂的领导来担任，能有一半就不错了。
自己这边弱势一点，那更要抱团取暖了。
于是赵铭、李副厂长他们几个都轮流发言，意思也都一样，大家要团结一致，维护好自家的利益，不能名义上是五金厂把农机厂兼并了，实际上却变成给农机厂打工掏钱的角色。
真要这样的话，宋远他们也没脸面对整个厂里上上下下六百来号人了！
