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果然两天以后，林德昌就打电话给沈林风：“老弟，好消息。”
沈林风一喜：“什么好消息啊？林哥。”
“咱们外甥上班的事情有着落了！”林德昌笑哈哈的说，“我上面拜访的时候，我那哥们正好需要人才，让我把大外甥的简历送过去。前天我不是让你让孩子发简历嘛。还别说，孩子条件不错，学校在省内也算排得上档次，学习成绩又不错，所以他很快就答应了。”
沈林风听了，非常激动：“好，辛苦林哥啦。这样，你再麻烦一下，到时候送一送我外甥去报道，顺便带他熟悉熟悉领导。关键是，请大家吃顿饭，该安排的必须安排到位......孩子还小，对迎来送往那一套不够了解，有你老哥带着，我才放心啊。”
“这个没问题，保证安排到位！”林德昌也很开心。
能够安排老板交办的事情，他感觉面上有光。
沈林风当然也很开心，回家就把消息告诉二姐和家人：“我给于晨安排好工作了，去同江市幼儿专科学校当教师。虽然暂时是合同制的，但他将来可以参加学校招募的考试啊。而且人家也说了，他可以一边教书，一边考教师资格证，如果符合学校的人才要求，他们在招聘的时候会给一些加分条件。”
所谓加分条件，其实就是因人设岗。
这种操作，很多单位都有。
为了解决单位现有人员的编制问题，招考单位会在招聘人才的时候，针对现有人才的情况，比如在校期间担任的职务、获得的荣誉、所学专业、个人特长等等，设立一些特殊的条件，以便减少竞争本岗位的人数。设置的条件越多，报考的人员自然越少。
沈妈和大姐二姐不懂这些，她们只知道欧阳于晨找到班上了，而且还是同江市的正规单位。虽然只是合同制的临时工，但能进入那样的单位，可以慢慢想办法。
接下来几天，林德昌带着欧阳于晨到处跑，办理入职手续，到处请客吃饭和送礼。必要的礼节，自然是不能少的。
沈林风叮嘱欧阳于晨，让他进入单位以后好好表现，多跟学校同事、领导往来，平日没事多干活，少说话，熟悉环境以后，最重要的一定要舍得花钱，多请大家吃饭。
关键是，要抓紧时间考教师资格证。
当然，也不能停止考试刷题。
林德昌也对沈林风说，人家校领导表示，由于升格需要，他们需要大量的人才。让欧阳于晨好好干，争取将来就在幼儿专科学校上班任教。
或许一两年之后，幼儿专科就变成幼儿学院了呢！
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